2025年职业病防治监督检查计划及方案

为了加强我县职业卫生管理工作，强化用人单位职业病防治的主体责任，预防、控制职业病危害，保障劳动者健康和相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律、行政法规，制定本职业病防治监督检查方案。

一、抽查计划

计划2025年度，监督检查坚决避开企业宁静日，对职业病防治抽查辖区内企业总数的30%。

二、监督检查内容

（一）职业病防治管理措施建立、健全情况。

（二）建设项目职业病危害评价、职业病防护设施设计及竣工验收情况。

（三）工作场所职业病危害项目申报情况。

（四）工作场所职业病危害因素日常监测和定期检测、评价情况。

（五）职业病危害告知和警示情况。

（六）职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品配备、使用、管理情况。

（七）职业卫生培训情况。

（八）劳动者职业健康监护情况。

（九）职业病病人、疑似职业病病人的报告及处置情况。

（十）产生职业病危害作业的转移（外包）情况。

（十一）急性职业病危害事故处置、报告情况。

三、监督检查工作组织领导

监督检查工作由县卫生监督所组织，各乡镇卫计办、卫生院及协管实施。

四、检查内容

（一）用人单位职业卫生监督检查。主要检查用人单位的职业病防治管理组织和措施建立情况，职业卫生培训情况，建设项目职业病防护设施“三同时”开展情况，职业病危害项目申报情况，工作场所职业病危害因素检测、评价开展情况，职业病危害告知和警示标识设置情况，职业病防护设施、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品配备、使用、管理情况，劳动者职业健康监护情况，职业病病人、疑似职业病病人处置情况。

（二）职业健康检查机构监督检查。主要检查职业健康检查机构出具的报告是否符合相关要求，技术人员是否满足工作要求，仪器设备场所是否满足工作要求，质量控制、程序是否符合相关要求，是否出具虚假证明文件，档案管理是否符合相关要求，管理制度是否符合相关要求，劳动者保护是否符合相关要求，职业健康检查结果、职业禁忌、疑似职业病、职业病的告知、通知、报告是否符合相关要求等。

五、时间安排

（一）专项检查阶段（2025年3-5月）。对辖区内的职业健康检查机构及用人单位进行监督检查。

（二）检查情况信息上报（2025年10月）

将监督完成的全部用人单位、职业健康检查机构监督检查情况及时、准确录入国家卫生健康监督信息平台。

六、监督执法情况的处理

(一)开展职业卫生监督执法时，对发现问题的，应当依法出具卫生监督意见书；对存在违法行为的，应当依法查处，涉嫌犯罪的及时移送司法机关。

(二)对重大职业卫生违法案件，应当及时向上级卫生健康行政部门报告。（重大职业卫生违法案件是指用人单位违反《职业病防治法》等相关法律、法规、规章，对劳动者健康造成或可能造成严重损害，产生社会重大影响的职业卫生案件。